EDUKACIJA PREDSTAVNIKA SREDNJIH ŠKOLA

U VSŠP je 16.03.2011. uspešno održan stručno edukativni seminar za predstavnike srednjih škola na temu "Socijalno partnerstvo kao deo strategije razvoja obrazovanja".

Imajući u vidu aktuelna dešavanja u oblasti obrazovanja u našoj zemlji i štrajk koji još uvek traje u većini osnovnih i srednjih škola, VSŠP je pokrenula inicijativu za edukaciju predstavnika škola i njihovih sindikalnih aktivista u oblasti radnih odnosa, mirnog rešavanja sporova i promovisanja socijalnog partnerstva kao temelja uspešnosti obrazovnih institucija.

Obzirom da je Visoka strukovna škola za preduzetništvo etablirala nove, savremene standarde u oblasti neformalnog obrazovanja na polju industrijskih i socijalnih odnosa, smatrali smo da da je nedostatak edukacije najveći problem u uspešnom rešavanju sporova i konflikata i kao društveno odgovorna institucija pomaže strateškim partnerima (srednjim školama) da ih uspešno prevazidju i razreše.

Štrajk kao najrigidniji oblik sindikalne borbe ima negativne posledice za sve relevantne činioce, a posebno za učenike što može da postane nenadoknadiva šteta na dugi rok. U implementaciji seminara su implementirane i interaktivne metode i modeli izlaznih strategija kada je u pitanju štrajk u okviru kojih će se ostvariti većina realnih interesa zainteresovanih i suprotstavljenih strana.

Edukatvni seminar su realizovali prof. dr Darko Marinkovic i savetnica Ministra za rad i socijalnu politiku g-dja Slobodanka Branković, koji imaju višegodišnje iskustvo u oblasti radnih odnosa, upravljanju ljudskim resursima, industrijske demokratije i socijalnog dijaloga.

Posle prezentacija rezultata kreativne radionice, učesnicima seminara su dodeljeni sertifikati Visoke strukovne škole za preduzetništvo i Centra za industrijske odnose.

Održan interaktivan stručni seminar pod nazivom „Kako sprečiti mobing - uloga i odgovornost posrednika“

Dana 10. decembra 2010. godine, u prostorijama Privrednog društva „TE-KO Kostolac“ d.o.o. Kostolac, održan je interaktivan stručni seminar pod nazivom „Kako sprečiti mobing - uloga i odgovornost posrednika“ .

Predavači na seminaru su bili:

1. Jasmina Vukotić-Maričić, Ministarstvo za rad i socijalnu politiku R Srbije, Inspektorat za rad, Beograd;

2. Zoran Lončar, advokat, Beograd;

3. Prof. dr Darko Marinković, direktor Centra za industrijske odnose, Beograd.

Seminar su pohađali zaposleni u menadžmentu Privrednog društva „TE-KO Kostolac“ d.o.o. Kostolac i članovi Sindikata EPS-TE „Kostolac“, od kojih su osam imenovanih posrednika.

Uvodnu reč je dao g-din Desimir Sević, zamenik direktora Privrednog društva „TE-KO Kostolac“ d.o.o. Kostolac.

KLjUČNA ULOGA POSREDNIKA – Sindikalni poverenik, redakcija Ogledalo

Poruka Zakona o sprečavanju zlostavljanja na radu je da se problemi nastali u preduzeću rešavaju, pre svega, kod poslodavca, i to kroz proces pregovaranja. Druga poruka zakona je da poslodavac shvati da su dobra radna okolina i atmosfera na poslu osnov za uspešno poslovanje. Tu se, pre svega, misli na radno mesto, opremu i međuljudske odnose, rekla je Radmila Katić Bukumirić, pomoćnica ministra za rad i socijalnu politiku, na seminaru „Kako sprečiti mobing – uloga i odgovornost posrednika“, koji su 03. novembra organizovali Visoka strukovna škola za preduzetništvo i Centar za industrijske odnose. U radu seminara učestvovalo je više od 60 predstavnika sindikata, poslovodstva i stručnih službi za ljudske resurse.

Govoreći o moralnim normama i moralnom kodeksu u prevenciji mobinga, profesor Darko Marinković, između ostalog, naglasio je da su se socijalni partneri – politička vlast, sindikati i poslodavci, obavezali da će sistematski obaveštavati javnost o neposrednim povodima i uzrocima industrijskih i socijalnih konflikata, a posebno o svojim pojedinačnim i zajedničkim aktivnostima na sprečavanju konflikata i mirnom rešavanju pojedinačnih i kolektivnih radnih sporova. Detaljnije>>

Naši eksperti u medijima

Prof. dr Darko Marinković, redovni profesor Univerziteta „Megatrend“ u Beogradu. Ceo životni i radni vek posvetio naučno-istraživačkom i stručnom radu u oblasti opšte, političke i industrijske sociologije. Učestvovao u velikom broju empirijskih istraživanja o značajnim političkim, ekonomskim, socijalnim i sindikalnim pitanjima.

Objavio četiri knjige i preko stodvadeset radova u stručnim i naučnim časopisima u zemlji i inostranstvu.

Individualni član Medjunarodne organizacije za industrijske odnose u kojoj je koordinator studijske grupe za industrijske odnose u zemljama tranzicije.

Dr Vladimir Marinković, stručnjak i konsultant sa desetogodišnjim iskustvom iz oblasti menadžmenta, sektora malih i srednjih preduzeća i industrijskih odnosa.

U dosadašnjoj karijeri je obavljao više rukovodećih funkcija, a trenutno je direktor Visoke strukovne škole za preduzetništvo iz Beograda.

Rukovodio je i učestvovao na 15 domaćih i medjunarodnih razvojnih projekata i napisao je 58 naučnih i stručnih radova i jedan univerzitetski udžbenik iz oblasti menadžmenta ljudskih resursa.

Član je predsedništva Društva ekonomista Beograda, član Saveta za zapošljavanje Grada Beograda i Medjunarodne asocijacije za radne i industrijske odnose (IILRA-International Industrial and Labour Relation Association) sa sedištem u Ženevi.

Advokat Zoran Lončar, koji ima 30-godišnje praktično iskustvo u oblasti radnog prava